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双重利空数据打压，澳元早盘回吐涨幅（AUD/USD）前言：周三（10月31日）亚市早盘，澳元/美元位于0.7075附近水平徘徊。上一交易日汇价大幅震荡上扬，最高触及0.7122。但今日早盘中有加剧下挫的迹象，因稍早公布的澳洲CPI数据不及预期，且刚公布的中国PMI走软，这令澳元多头遭受打压，汇价一度加速走低至0.7070低点。

必要原则。一些APP收集使用个人信息，在内容和范围上过于宽泛，一些信息并不是开展安全、高效、便利的服务所必需的。实际上，只有那些对开展相关服务而言非收集不可、不收集就无法满足用户服务需要的信息，才应被收集。那些为了积累大数据以精准分发广告、推广产品而收集的个人信息，与用户当前需要无关，就超出了收集的必要限度。必要性原则要求APP自我限制信息收集范围，不应收集对提供服务而言不必要的个人信息。为更好践行这一原则，APP运营者应主动增强服务透明度，用通俗易懂、简单明了的方式解释收集使用个人信息的理由，说明收集使用个人信息对所提供服务的必要性。此外，还应提倡在定向推送新闻、广告等信息时，为用户提供拒绝接受定向推送服务并停止收集使用相关个人信息的选择机会，让用户自主掌控和处置自己的个人信息。

据介绍，目前关于设立科创板并试点注册制的相关实施意见已由国务院报全国人大常委会备案。中国证监会已正式发布科创板试点注册制的相关制度规则，注册制改革已进入实质推进阶段。看点二：为员工持股和小额发行开绿灯一直以来，“向特定对象发行证券累计超过二百人”即为公开发行，这让一些企业推行员工持股受到限制。此次修改明确“依法实施员工持股计划的员工人数不计算在内”，有助于鼓励企业开展员工持股计划，激发企业活力。

近日，复星国际有限公司（以下简称“复星国际”，00656.HK）披露2018年业绩报告，复星保险版图成绩也随之浮现。2018年，复星旗下保险板块业务收入236.69亿元，同比下滑9.4%；归属母公司股东利润23.83亿元，同比缩减14.7%；板块利润贡献占比从2017年的21.22%，下降至17.78%。

此次季度会的召开，是公司对每个员工的严苛要求，也是打造“公司上下不管是高管还是主管、无论是‘大老总’还是‘小员工’都是‘店小二’，都必须弯下腰、笑开颜、跑起步”的服务理念，更是公司致力于建设统一价值观、发展公司文化的写照。这样的会议模式既开创了新型的自上而下的“下基层”的形式，又让员工有机会以自下而上“开言路”的方式排疑解难。这样的工作汇报和讨论交流皆以“统一价值观”为主题，让员工从整体上了解公司的企业文化，进一步明确员工在公司的 “爱国、守则、敬业、高效、公平、包容、诚信、正直”的价值观。

融信中国董事会主席欧宗洪表示，集团也将采纳“降杠杆、减负债、增抗险、调资金”的谨慎理财之道，灵活运用多元化多渠道的融资模式、降低资金成本。中国银行国际金融研究所高级研究员李佩珈表示，在整治影子银行的大环境下，融资渠道较窄的小开发商短期内很可能面临融资成本攀升甚至资金链断裂的风险。不排除大开发商以此为契机，扩张市场份额，甚至实施行业内兼并，市场集中度料将提高。